Raporturi de muncă
Oferim clienților asistență juridică la negocierea și încheierea contractelor individuale de muncă și a contractelor colective de muncă. Consultăm clienții cu privire la condițiile de angajare, termenii și condițiile contractelor de muncă, criteriile de evaluare și promovare a salariaților. Întocmim și revizuim contracte de muncă, regulamente de ordine interioară și alte proceduri interne aplicabile salariaților. Reprezentăm angajatorii în relația cu inspectoratele teritoriale de muncă.
Concedieri individuale și colective
Concedierea este o operațiune sensibilă și strict reglementată de lege, care are ca și consecință încetarea raportului de muncă din inițiativa angajatorului. Nerespectarea prevederilor legale la efectuarea concedierii poate avea consecințe nefaste asupra angajatorului.
Asistăm clienții la efectuarea concedierilor ce țin de persoana salariatului sau de reorganizarea activității angajatorului. Oferim consultații cu privire la condițiile legale în care poate opera concedierea, la stabilirea criteriilor de evaluare pentru efectuarea concedierilor colective și punem la dispoziția clienților un plan de acțiune adaptat profilului și cerințelor clientului. Asistăm clienții în cursul procesului de cercetare disciplinară.
Securitatea și sănătatea în muncă
Oferim consultanță juridică angajatorilor pentru organizarea activităţii de asigurare a sănătăţii şi securităţii în muncă.